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郑州哪十大岗位最缺人要找工作的快来看看

发布时间:2020-07-20 16:34:57 阅读: 来源:金属盖厂家

春节过后是周期性的就业旺季,加之就业群体对就业情况的关注度日益增加,节后的就业市场火热。哪个行业最吃香?哪个行业工资高?每年的第一季度,都是求职招聘最火的时候。

从河南省人才交流中心和郑州人力资源市场的数据来看,招聘的岗位数量持续上涨,全行业的月工资整体水平有所上升。

随着大数据、云计算技术的不断推广应用,“互联网+传统行业”的跨界融合进一步加大,互联网/电子商务、金融、教育/培训等新兴服务业的就业形势相对较好,加大了对计算机/互联网/电子商务等高新科技人才的需求量。

“此类职位在我省十大热门招聘职位类别中位居第二位,占总体招聘职位的8.87%。”河南省人才交流中心副主任卢宇说。

此外,受历史原因和整体环境等因素的影响,机械、制造业从事简易工种的人员较多,高层次和高技能的蓝领人才缺乏。

数据显示,本季度小型企业人才需求达到21%,微型企业用工需求同比增加36%,吸纳人才总量呈上升趋势。

与此同时,经过就业市场的长期发展,会计类人才存量及供给量较多,但由于行业经济增速放缓以及面临改革转型,需求有限。

从郑州人力资源市场第一季度工种需求统计数据来看,需求岗位月工资水平整体有所提高。

卢宇说,从我省人才交流中心的38场招聘会来看,应届毕业生月薪大多在2800元~3500元,中层管理岗位薪酬在6000元以上,整体薪酬缓慢上涨,平均涨幅在3.4%左右。

从用人单位的招聘情况来看,虽然用人单位不断改善薪资待遇、软硬件设施等,但“招工难”问题依然存在。

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